Du er selvstendig næringsdrivende, gründer, bedriftseier og ønsker å etablere din bedrift i Estland, informasjon er viktig for å følge en god ledelse og utvikle virksomheten din trygt.
Har du laget din forretningsmodell for hvordan du vil starte virksomheten din i Estland.
Vil du bare outsource aktiviteten din i Estland ved å opprette en filial eller opprette en ny uavhengig struktur for å utvikle aktiviteten din på stedet eller andre steder.
Hvordan er skattesystemet i Estland, hvis jeg ansetter ansatte, hvordan vil det være? Hva er sosiale gebyrer?
Hvor mye koster det meg å etablere firmaet mitt i Estland. God ledelse av virksomheten din starter fra ideen til materialiseringen, deretter lanseringen og utviklingen.
La oss lære sammen noen ting å vite om å lede et estisk selskap.
Med noen få ord, veldig enkelt, vil vi gi deg denne viktige informasjonen til enhver god leder for estiske selskaper.
Dette er de forskjellige spørsmålene å stille?
Nytt selskap i Estland
La oss ta utgangspunkt i prinsippet om at du vil skape en ny struktur i Latvia, en som skal utvikles i Estland, men også utenfor Estland.
Hva er trinnene for å opprette et OR-selskap i Estland, et aksjeselskap i Estland?
- Reservering av firmanavnet med det kommersielle registeret;
- Underskrift av en domiciliasjon eller leiekontrakt for plassen som tilsvarer hovedkontoret til det estiske selskapet;
- Utarbeidelse og signering av selskapets vedtekter (som oftest har form av en LLC kalt Or i Estland
- Åpning av kapitalinnskuddskontoen og betaling av aksjekapitalen
- Foretaksregistrering i Estland
Undertegnelse av fullmakter til fordel for de personene som skal utføre formalitetene før handelsregisteret. Hvis du går gjennom et firma som Fidulink, for å utføre prosedyrene dine uten å bevege deg.
Vi tilbyr en ekstern pakke som lar deg fokusere på det vesentlige: å utvikle din estiske virksomhet, uten å bekymre deg for det administrative papirarbeidet med å etablere virksomheten din i Estland. Vi har et fransktalende team som er fullt tilgjengelig.
Her er lenken til vår grunnleggende Estland-selskapspakke uten reise
https://marketplace-fidulink.com/accueil/345-basic-pack-ou-estonie-e-residence.html
For å åpne en helt ekstern bankkonto i Estland eller i Europa, må du legge til åpningen av en bankkonto uten å reise til Estland:
https://marketplace-fidulink.com/accueil/319-compte-bancaire-societe-sans-deplacement-.html
Er det mulig å opprette et selskap i Estland uten å måtte reise?
Utlendinger som ønsker å etablere et estisk selskap trenger ikke å være til stede i Estland for å gjennomføre disse formalitetene: de kan virkelig starte sin virksomhet eksternt ved hjelp av fullmakter ved å samarbeide med et inkorporeringsfirma, firma regnskap ...
Grunnleggerne kan for eksempel signere dokumentene (erklæringer osv.) Foran en notarius som frimerker og apostiller dem (sertifisering utenfor hjemlandet ditt) fra hjemlandet deres og deretter sender dem til vår agent som er ansvarlig for å utføre formalitetene som vil oversette dem og presentere dem for handelsregisteret.
Å utvikle virksomheten din i Estland viktig informasjon
Hva er de 4 viktige opplysningene om Ou i Estland?
- Formasjonsperiode I gjennomsnitt 7-10 dager
- Minimumskapital som skal settes inn: 2 euro må betales opp minst halvparten og resten innen året.
- Antall styremedlemmer: bare 1 minimum kreves
- Minimum antall aksjonærer
1 minimum kreves
Skatt å vite i Estland:
Hvordan består skattesystemet i Romania? Du påvirkes av tre typer avgifter:
Inntektsskatt:
Inntektsskatt i Estland er unntatt for visse typer selskaper:
Unntak fra betaling av inntektsskatt:
Mikrobedrifter
Offentlige institusjoner som er involvert i en bestemt aktivitet
Religiøse organisasjoner
Utdanningsinstitusjoner og fagpersoner
Eierforeninger
En standard skattesats i Estland er 16%.
- Eierforening
- Religiøse foreninger
- Offentlige institusjoner etter aktivitet
- Mikrobedrifter (Mindre enn 1 000 000 årlig omsetning)
Denne avgiften vil gjelde for utenlandske selskaper med et lokalt datterselskap som genererer virksomhet i Estland eller et uavhengig rumensk selskap.
Skattesatser for mikrobedrifter
Kan ikke være underlagt inntektsskatt før du har:
- To ansatte minimum
- En minimumskapital på 45 RON
- Betalte sosiale bidrag og arbeidsgiveravgifter
- Hvis du har en eller flere ansatte i Estland, vil mikrobedriften din kun være ansvarlig for 1% av den totale inntekten
- En mikrobedrift i Estland uten ansatte 3%
på den samlede oppskriften
Arbeidsgiver- og lønnskostnader fra 1. januar 2018
| Sosiale kostnader | Arbeidsgivers bidrag | Lønnsandel |
| Statlig sosialforsikring (CAS) - pensjon | 0% | 25% |
| Sosial helseforsikring | 0% | 10% |
| Arbeidsledighetsfondet | 0% | 0% |
| Bidrag til betaling av sykefravær og erstatning | 0% | - |
| Forsikring for arbeidsulykker og yrkessykdommer * | 0% | - |
| Arbeidsforsikringsbidrag | 2,25% | - |
| Kommisjonen for det territoriale arbeidstilsynet ** | 0,25% | - |
| Totale sosiale kostnader | 2,25% | 35% |
Den rumenske minstelønnen (rumensk SMIG) var 1.450 RON per måned (ca. 320 EUR) brutto i 2017. Den steg til 1.900 RON (ca. 410 EUR) 1. januar 2018.
La oss snakke om den estiske momssatsen for din estiske virksomhet?
Normal sats er 19%
De reduserte prisene er:
- 9% for cateringtjenester, overnattingstjenester, medisinsk utstyr osv.
- 5% for kunst, presse, kino, steder og kulturelle arrangementer.
- 9% på hotellovernatting, mat- og drikkevarer, gårdsforsyninger, medisinsk utstyr, mattjenester (mindre for alkoholholdige drikker) osv.
- 5% på aviser, magasiner, dyreparker, kinoer, kulturelle arrangementer osv.
Vet du om du kan fakturere med eller uten moms
Europeisk merverdiavgift for fjernsalg -
Moms salgsgrense i Estland
| Medlemsland | MVA-terskel VAD |
|---|---|
| Romania | 118 RON (000 €) |
For alle forespørsler angående etablering av et selskap i Estland med full støtte, kan du kontakte oss via e-post contact@fidulink.com eller besøke nettstedet vårt: www.fidulink.com
